激励机制在事业单位人力资源管理中起着至关重要的作用。由于事业单位的特殊性质，其员工通常享受相对稳定的职业生涯和福利待遇，因此，如何设计有效的激励机制，以激发员工的工作动力和创造力，提高工作绩效和组织竞（试读）...
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