摘要：人力资源与区域经济管理之间存在相互促进的关系，二者可以协调发展，共同进步。人力资源的改善和提升能有效推动区域经济管理的持续发展，反之，区域经济管理的不断进步也会对人力资源产生积极影响，提升人力资（试读）...
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